Da Redação 13/04/2005 – “Quem faz as empresas são os homens e mulheres que nelas trabalham”. Com esta frase, o presidente da Interchange, Ermete Antonio Wegher, sintetiza o espírito do laboratório veterinário que completa 16 anos nesta quarta-feira, 13 de abril. A empresa, sediada em Campinas (SP), cresceu. Quando começou suas operações, em 1989, contava com cinco funcionários. Hoje, agrega 75 (61 internos e 14 externos), responsáveis por tornar a Interchange uma empresa de destaque no mercado veterinário brasileiro.
O sonho de 16 anos atrás se tornou realidade. Hoje, a Interchange tem uma linha com mais de 40 produtos formulados, que atendem as necessidades do mercado veterinário. “Além da capacidade de nossa equipe interna, temos nossos representantes que constituem a linha de frente da empresa, num campo onde diariamente é travada uma disputa por uma fatia de mercado”. “Costumo dizer que a Interchange funciona como uma orquestra. Cada um toca um instrumento e eu sou o maestro. A cada dia a sinfonia fica mais apurada”, conclui Wegher.
Durante 13 anos, o seu diretor presidente, Ermete Antonio Wegher, trabalhou na Rhodia Merieux Veterinária, onde aprendeu que tanto nas empresas pequenas como nas grandes, quem faz acontecer são as pessoas. “Foi nesta época que nasceu a vontade de um dia poder realizar o sonho de decidir sozinho o que é bom e o que deixa de ser”, lembra Ermete.
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“A empresa, como um todo, vai muito bem. Nossas metas pouco a pouco são alcançadas e isto não aconteceria sem o esforço de cada colaborador. Enfatizo com muito orgulho a capacidade e a sorte que tenho de conseguir reunir tantos valores humanos”, orgulha-se Wegher. “O trabalho desenvolvido por cada profissional tem embasamento em seus conhecimentos, criatividade e, principalmente, visão do cenário onde os fatos acontecem”, conclui.
Um dos orgulhos de toda a família Interchange é o fato de colocar no mercado produtos inovadores, capazes de provocar mudanças de conceitos nos produtores. “Encomendamos uma pesquisa de satisfação perante nossos clientes e o resultado foi extraordinário. Recentemente, promovemos uma convenção interna para discutir nossos produtos, serviços e os rumos da empresa sempre na busca da excelência. Investimos em equipamentos e em pessoal. Hoje, temos convicção que estamos com uma equipe de excelentes profissionais, no lugar certo para que cada um possa contribuir da melhor maneira possível para expandir suas atividades”, diz o gerente de marketing, Carlos Roberto de Oliveira.
